L4 w Polsce i Niemczech – obowiązki pracodawcy i prawa pracownika
L4 w Polsce i Niemczech pełni podobną funkcję: potwierdza czasową niezdolność pracownika do pracy z powodu choroby i uruchamia określone..
Dowiedz się więcej15 maja 2026
L4 w Polsce i Niemczech pełni podobną funkcję: potwierdza czasową niezdolność pracownika do pracy z powodu choroby i uruchamia określone..
Dowiedz się więcej15 maja 2026
Zatrudnianie pracowników z Polski na podstawie umowy o pracę to dla zagranicznej firmy rozwiązanie często biznesowo uzasadnione, ale wymagające starannego..
Dowiedz się więcej27 kwietnia 2026
Od 13 kwietnia 2026 r. zmienią się zasady oceny tego, co wolno robić podczas zwolnienia lekarskiego, a największe zainteresowanie budzi..
Dowiedz się więcej1 kwietnia 2026
Wybór formy współpracy ma dziś dla firm większe znaczenie niż jeszcze kilka lat temu. Nie chodzi już wyłącznie o koszty,..
Dowiedz się więcej25 marca 2026
Dla zagranicznego pracodawcy koszty zatrudnienia w Polsce 2026 nie sprowadzają się wyłącznie do uzgodnionego wynagrodzenia. W praktyce o realnym budżecie..
Dowiedz się więcej18 marca 2026
Składki ZUS w 2026 roku ponownie ulegną podwyższeniu, co istotnie wpłynie na sytuację zarówno nowych przedsiębiorców, jak i podmiotów od..
Dowiedz się więcej17 grudnia 2025
Podwyższenie składki zdrowotnej planowane na 2026 r. jest jednym z najważniejszych tematów toczących się obecnie w środowisku przedsiębiorców. Choć Ministerstwo..
Dowiedz się więcej12 grudnia 2025
Zatrudnianie pracowników z Polski od kilku lat stało się jednym z najbardziej naturalnych kierunków rozwoju dla zagranicznych firm, które chcą..
Dowiedz się więcej2 grudnia 2025
23 czerwca 2025 r. w Dzienniku Ustaw opublikowano ustawę zmieniającą Kodeks pracy, która w ograniczonym zakresie wdraża unijną Dyrektywę w..
Dowiedz się więcej18 lipca 2025
W dniu 10 kwietnia 2025 r., prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności..
Dowiedz się więcej24 kwietnia 2025
Od 19 marca 2025 r. w życie wejdą nowe przepisy dotyczące uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza rozwiązania wspierające..
Dowiedz się więcej17 marca 2025
W dniu 19 lutego 2025 r. Prezes Głównego Urzędu Statystycznego wydał obwieszczenie w sprawie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce w..
Dowiedz się więcej14 marca 2025
Minimalne wynagrodzenie za pracę Od 1 stycznia 2025 r. wynagrodzenie minimalne wynosić będzie 4.666,00 PLN brutto. Adekwatnie wzrośnie również minimalna..
Dowiedz się więcej15 stycznia 2025
W 2023 r. Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) odnotowała znaczący wzrost przypadków nielegalnego zatrudniania cudzoziemców. To bardzo groźne zjawisko, zarówno dla..
Dowiedz się więcej23 października 2024
Czy zastanawiałeś się kiedyś, co dokładnie kryje się pod pojęciem obsługi kadrowo-płacowej? Dla wielu przedsiębiorców jest to kluczowy element efektywnego..
Dowiedz się więcej22 września 2024
Osoby, które są obowiązkowo ubezpieczone na wypadek choroby i macierzyństwa to przede wszystkim pracownicy. Osoby objęte obowiązkowym ubezpieczeniem emerytalnym i..
Dowiedz się więcej18 kwietnia 2024